اهمیت مدیریت کم شنوایی
علی رغم اثرفراگیر مشکلات شنوایی، اما افراد کلینیک سمعک تهران صفیر نسبتا کمی برای مدیریت آن تلاش می کنند. برای
مثال کمتراز 20% بزرگسالانی که استفاده ازتقویت کننده (که رایج ترین روش مدیریت کم شنوایی
می باشد)می تواند برای آنها مفیدباشد، آن را خریداری می کنند. دربزرگسالان اغلب، بین زمانی که
آنها متوجه اولین مشکلات شنوایی می شوند وزمانی که سرانجام آنها با یک ادیولوژیست مشورت می
کنند، سال ها فاصله است. احتمال اینکه بزرگسالان با اولین مراجعه سمعک راخریداری کنند، خیلی
زیاد است چون شدت کم شنوایی آنها خیلی افزایش یافته یااینکه آنها تحت تاثیر اصرار اعضای
خانواده این کار را انجام می دهند. متاسفانه، تقریبا 1/5 سمعک های خریداری شده به ندرت گذاشته
می شوند. سایر مداخلات توانبخشی مثل آموزش ارتباطی، مشاوره وشرکت درگروه های خودیاری
حتی کمتراز تقویت به کار می روند.
درمان مشکلات مربوط به شنوایی به علت ناهمگونی جمعیت آسیب دیده، پیچیده است. بنابراین تعجب
آورنیست که درگزارشات بیشمار محققین بین ارزیابی آبجکتیوکم شنوایی وخودارزیابی معلولیت کم
شنوایی، تطابق وجود ندارد. مواردی مثل درجه کم شنوایی، سن، جنسیت، وضعیت اقتصادی-
اجتماعی، ویژگی های شخصیتی ووضعیت شغلی فرد، می توانند هرکدام به تنهایی یا به صورت
ترکیبی روی چگونگی تاثیرکم شنوایی روی فرد، اثرگذارند. به عنوان مثال، اثرات اجتماعی کم
شنوایی درجنسیت های مختلف، متفاوت است. به طورمعمول، زنان درمیزان صلاحیت بالاتری
نسبت به مردان قرارمی گیرند، که این حالت ممکن است مشاهده اثرات منفی کم شنوایی درمردان را
افزایش دهد.
کم شنوایی می تواند منجربه اختلالات قابل توجه درفعالیت های روزمره شود. یک بررسی اخیرانجام
شده روی بزرگسالان 40تا 59 ساله (که اصطلاحا Baby Boomers نامیده می شوند) دارای
مشکلات شنوایی، نشان دهنده موارد زیراست:
46% آنها می گویند که بیش ترین مشکل شان درخانه است.
44% آنها می گویند که کم شنوایی باعث مشکل دروضعیت های اجتماعی آنهاشده است.
35% آنها می گویند که آنها درشنیدن وفهم مکالمات تلفنی مشکل دارند.
24% آنها می گویند که کم شنوایی باعث شده که آنها احساس کنند که درست نمی فهمند.
9% آنها می گویند که کم شنوایی باعث احساس انزوای اجتماعی درآنها شده است.
منیع:
درمان کم پشتی مو در زنان